Calculadora de jubilación anticipada 2026
Calcula cuánto se reduce tu pensión si te jubilas antes, con los coeficientes reductores mes a mes de la Ley 21/2021.
1.422,00 € / mes
Pensión con 24 meses de adelanto: 21,00 % menos.
- Pensión sin adelanto
- 1.800,00 €
- Coeficiente reductor
- 21,00 %
- Pierdes al mes
- 378,00 €
- Pierdes al año (14 pagas)
- 5.292 €
- Tramo de cotización
- menos de 38 años y 6 meses
El recorte es para siempre: se aplica sobre la cuantía de la pensión y no desaparece al cumplir la edad ordinaria. Cuantos más años cotizados, menor es el coeficiente.
Norma aplicada: art. 208 LGSS (redacción de la Ley 21/2021).
Actualizado: 30 de septiembre de 2026 (cifras 2026)
Estimación orientativa. No sustituye la resolución oficial del INSS. Para tu cifra exacta, usa el simulador de Tu Seguridad Social o consulta con un profesional.
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Cómo calculamos tu resultado
El coeficiente reductor depende de dos cosas: los meses que adelantas la jubilación y los años que has cotizado. Se aplica sobre la cuantía de la pensión, no sobre la base reguladora, y el recorte es permanente.
Para la voluntaria necesitas 35 años cotizados y que la pensión resultante supere la mínima que te correspondería a los 65. Para la involuntaria, 33 años cotizados y haber perdido el empleo por causas ajenas a tu voluntad; su coeficiente nunca es peor que el de la voluntaria.
Coeficientes reductores de la anticipada voluntaria
| Adelanto | Menos de 38 a 6 m | 38 a 6 m a 41 a 6 m | 41 a 6 m a 44 a 6 m | 44 a 6 m o más |
|---|---|---|---|---|
| 24 meses | 21,00 % | 19,00 % | 17,00 % | 13,00 % |
| 23 meses | 17,60 % | 16,50 % | 15,00 % | 12,00 % |
| 22 meses | 14,67 % | 14,00 % | 13,33 % | 11,00 % |
| 21 meses | 12,57 % | 12,00 % | 11,43 % | 10,00 % |
| 20 meses | 11,00 % | 10,50 % | 10,00 % | 9,20 % |
| 19 meses | 9,78 % | 9,33 % | 8,89 % | 8,40 % |
| 18 meses | 8,80 % | 8,40 % | 8,00 % | 7,60 % |
| 17 meses | 8,00 % | 7,64 % | 7,27 % | 6,91 % |
| 16 meses | 7,33 % | 7,00 % | 6,67 % | 6,33 % |
| 15 meses | 6,77 % | 6,46 % | 6,15 % | 5,85 % |
| 14 meses | 6,29 % | 6,00 % | 5,71 % | 5,43 % |
| 13 meses | 5,87 % | 5,60 % | 5,33 % | 5,07 % |
| 12 meses | 5,50 % | 5,25 % | 5,00 % | 4,75 % |
| 11 meses | 5,18 % | 4,94 % | 4,71 % | 4,47 % |
| 10 meses | 4,89 % | 4,67 % | 4,44 % | 4,22 % |
| 9 meses | 4,63 % | 4,42 % | 4,21 % | 4,00 % |
| 8 meses | 4,40 % | 4,20 % | 4,00 % | 3,80 % |
| 7 meses | 4,19 % | 4,00 % | 3,81 % | 3,62 % |
| 6 meses | 4,00 % | 3,82 % | 3,64 % | 3,45 % |
| 5 meses | 3,83 % | 3,65 % | 3,48 % | 3,30 % |
| 4 meses | 3,67 % | 3,50 % | 3,33 % | 3,17 % |
| 3 meses | 3,52 % | 3,36 % | 3,20 % | 3,04 % |
| 2 meses | 3,38 % | 3,23 % | 3,08 % | 2,92 % |
| 1 mes | 3,26 % | 3,11 % | 2,96 % | 2,81 % |
Ejemplos resueltos con las cifras de 2026
Marta: voluntaria, 2 años antes y 36 años cotizados
Su pensión sin recorte sería de 1.800 euros.
- Con menos de 38 años y 6 meses cotizados, adelantar 24 meses tiene un coeficiente del 21 %.
- Pensión: 1.800 × (100 % − 21 %) = 1.422 euros al mes.
- Pierde 378 euros al mes, 5.292 euros al año, para siempre.
Cumple los dos requisitos de la voluntaria: 35 años cotizados y una pensión final por encima de la mínima que le correspondería a los 65 (936,20 euros sin cónyuge).
Jorge: voluntaria, 1 año antes y 40 años cotizados
- Con entre 38 años y 6 meses y 41 años y 6 meses cotizados, 12 meses de adelanto cuestan un 5,25 %.
- Pensión: 1.800 × (100 % − 5,25 %) = 1.705,50 euros al mes, 94,50 euros menos.
Adelantar un año con una carrera larga cuesta mucho menos que adelantar dos con una más corta.
Pilar: involuntaria tras un despido, 4 años antes y 34 años cotizados
- En la involuntaria, con menos de 38 años y 6 meses cotizados, cada mes de adelanto resta un 0,625 %: 48 meses × 0,625 % = 30 %.
- Pensión: 1.500 × (100 % − 30 %) = 1.050 euros al mes.
Para la involuntaria necesita 33 años cotizados, haber perdido el empleo por una causa ajena a ella (un ERE, un despido objetivo, el cierre de la empresa) y llevar al menos 6 meses inscrita como demandante de empleo.
Errores frecuentes
- Aplicar el recorte a la base reguladora. Se aplica a la pensión ya calculada, después del porcentaje por años cotizados.
- Pensar que el recorte se acaba al cumplir la edad ordinaria. Es para siempre. La pensión sigue subiendo cada enero con la revalorización, pero desde la cifra recortada.
- Contar los meses desde los 65. Se cuentan desde tu edad ordinaria, que en 2026 es de 65 años si has cotizado 38 años y 3 meses, o de 66 años y 10 meses si no. Comprueba la tuya en la calculadora de edad de jubilación.
- Olvidar el requisito de la mínima. En la voluntaria, si la pensión final queda por debajo de la mínima que te correspondería a los 65 años, no puedes jubilarte antes.
- Pensiones por encima de la máxima. Si tu pensión sin recorte superaría la máxima (3.359,60 euros), el recorte se aplica sobre la máxima con un calendario gradual. En ese caso, pide el cálculo al INSS.
Preguntas frecuentes
¿Cuánto se pierde por jubilarse 2 años antes?
Entre el 13 % y el 21 % de la pensión, según los años cotizados: 21 % con menos de 38 años y 6 meses, 19 % entre 38 años y 6 meses y 41 años y 6 meses, 17 % entre 41 años y 6 meses y 44 años y 6 meses y 13 % con 44 años y 6 meses o más.
¿Se puede adelantar más de 2 años?
La voluntaria permite como máximo 2 años, y la involuntaria, 4. Hay otras vías para algunas profesiones y para personas con discapacidad: lo explicamos en la anticipada por profesión y la anticipada por discapacidad.
¿También se reducen las pagas extra?
Sí. El recorte se aplica a la pensión, y las dos pagas extra son de la misma cuantía que cada mensualidad.
Guía completa
Requisitos, tablas completas de coeficientes y más ejemplos en la jubilación anticipada voluntaria y la anticipada involuntaria. Si dudas entre adelantar o esperar, lee ¿compensa jubilarse antes? y prueba el comparador de ingresos.
| Fuente | Documento | Enlace |
|---|---|---|
| BOE | Ley General de la Seguridad Social (RDL 8/2015), texto consolidado | BOE-A-2015-11724 |
| BOE | Ley 21/2021, coeficientes de la jubilación anticipada | BOE-A-2021-21652 |
| Seguridad Social | Pensiones: requisitos y cuantías | seg-social.es |
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